Wir beraten Unternehmen erfolgreich mit einer Kombination aus Audit- und Compliance Verständnis, Know-how von Geschäftsprozessen und innovativer technologischer Expertise. Unternehmen mit neuen Ansätzen und neuartigen Risk-, Security- und Compliance Strategien vor Schaden zu bewahren, begeistert uns jeden Tag.

Wir sind ein zukunftsweisendes Unternehmen, das wächst und sich permanent weiterentwickelt, weshalb wir dich als tatkräftige Unterstützung in unserem Team brauchen.

Neben herausragendem technischen Können verfügen wir über die erforderliche praktische Implementierungserfahrung und arbeiten an der Schnittstelle zwischen Business und IT/Technologie.
Aufgaben

• Du verantwortest die strategische Beratung unserer Kunden in allen Belangen der SAP Security und konzipierst maßgeschneiderte Berechtigungskonzepte unter Einsatz von SAP GRC und der XAMS.
• Du steuerst eigenverantwortlich anspruchsvolle SAP Security Projekte von der Analyse bis zum Go-Live und agierst dabei als zentrale Schnittstelle für nationale und internationale Stakeholder.
• Du entwickelst und implementierst zukunftsweisende Sicherheitslösungen, insbesondere im Umfeld von SAP S/4HANA und Fiori, um die Systemlandschaften unserer Kunden nachhaltig zu schützen.
• Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, indem du als fachlicher Lead agierst, Workshops leitest und proaktiv Optimierungspotenziale aufzeigst.

Profil

• Du bringst mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in SAP Security, idealerweise im Consulting-Umfeld, mit.
• Du hast fundierte Kenntnisse in SAP Berechtigungs- und GRC-Projekten und bist sicher im Umgang mit der XAMS.
• Deine ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Kundenanforderungen zu verstehen und innovative Lösungen zu entwickeln.
• Dank deiner selbstständigen und disziplinierten Arbeitsweise bist du eine verlässliche Stütze für Kunden und Team – auch im Remote-Setting.
• Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse für die Projektarbeit mit.

Wir bieten

• Dynamisches und motiviertes Team, flache Hierarchien und gemeinsame Teamevents und -aktivitäten, die du nicht verpassen möchtest
• Eine agile Arbeitsumgebung, in der du das Unternehmen aktiv mitgestalten kannst
• Wahl zwischen Remote und Hybrid (Freitag ist bei uns sowieso Homeoffice-Tag)
• Individuelles Mobilitätsbudget für Firmenwagen, Jobrad, Bahncard und vieles mehr
• Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Überdurchschnittliches Gehalt mit Sonderleistungen und Ertragsbeteiligung
• 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu Workation

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