Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir gestalten die Gruppenstrategie und die Konzernstruktur, sind das Sprachrohr und der Vertrieb der DSV-Gruppe und mit Shared Services in den Bereichen Finanzen, Beschaffung und Personal zugleich auch ihr interner Dienstleister. Wir arbeiten in einem breiten Aufgabenspektrum zusammen, um die Sparkassen vereint stark zu machen. Bald auch gemeinsam mit dir?

Fachinformatikerinnen (m/w/d) in der Fachrichtung Systemintegration planen und konfigurieren Netzwerke. Dazu vernetzt du Hard- und Softwarekomponenten und weist die Benutzer:innen ein. Du ermittelst außerdem Störungen und Fehler und beseitigst diese fachgerecht. Dabei wird auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche bei Kund:innen eingegangen. Fachinformatiker:innen sind für die Einrichtung, Wartung und Betreuung der Netzwerke verantwortlich. Außerdem installieren sie die erforderliche Hardware wie zum Beispiel Drucker oder PC-Bildschirme. Bei allen Fragen zur Auswahl der geeigneten Hardware oder Auftreten von Störungen sind sie Ansprechpartner:in für die Kund:innen.

Nächster Ausbildungsbeginn: September 2024

Ausbildungsdauer: drei Jahre

Ausbildungsort: Deutscher Sparkassenverlag, Stuttgart

Duale Ausbildung: 3 ½ Tage im Betrieb, 1 ½ Tage in der Schule die Woche

Schule: IT-Schule Stuttgart

• Bauen und vernetzen verschiedenster Hard- und Softwarekomponenten
• Planung, Installation und Analysierung von IT-Systemen
• Lösen von Anwendungs- und Systemproblemen
• Durchführen von Schulungen
• Dokumentation von IT-Systemen und -Prozessen

• Fachhochschulreife oder Berufskolleg, evtl. Praktika
• Technisches und logisches Verständnis
• Englischkenntnisse (da Einbau- und Bedienungsanleitungen teilweise nur in englischer Sprache verfasst sind)
• Gutes mündliches Ausdrucksvermögen
• Teamwork ist dein Ding und du hast Freude am Umgang mit Menschen
• Du ergreifst Eigeninitiative

• Individuelle Förderung
• Ausbildung mit Konzept futurebrains
• Einblick in unterschiedlichste Unternehmens- und Aufgabenbereiche, viele Entwicklungsmöglichkeiten und sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
• Attraktive Vergütung, sehr gute Sozialleistungen und eine umfangreiche betriebliche Altersvorsorge
• Urlaubstage 30+2
• Betriebsgastronomie
• Flexible Arbeitszeit
• Mobiles Arbeiten
• Teamevents
• Mitarbeiterfeste, Wasserspender, Obst- und Gemüsekörbe zum Zugreifen, Sportangebote, Mitarbeiterapp
• Laptop
• Einfacher Start durch Kennenlern-Essen vor Ausbildungsbeginn, Willkommensevent und Patenprogramm